just in time legt besonderen Wert auf eine faire, gute, erfolgreiche Zusammenarbeit mit Kunden und Mitarbeitern.
Es ist unser Anspruch und Bestreben, jedem unserer Mitarbeiter den Arbeitsplatz zu vermitteln den er sich wünscht und unseren Kunden mit fachlich einwandfreien Mitarbeitern bei Personalengpäßen ein verlässlicher Partner zu sein.
Unser unternehmerisches Handeln basiert auf folgenden Grundsätzen:
Seit 2007 arbeiten wir erfolgreich mit unseren Mitarbeitern und Kunden nach unseren gemeinsamen Prinzipien zusammen.
Die Zusammenarbeit mit unseren Kunden und Mitarbeitern basiert auf Ehrlichkeit und Vertrauen. Unser Ziel ist, eine Win-Win-Situation schaffen: Unternehmen helfen wir bei der Abwicklung von Aufträgen, die sie aufgrund von Personalmangel gar nicht erst hätten annehmen können. Den Mitarbeitern bieten wir - im Rahmen eines sozialversicherungspflichtigen Arbeitsverhältnisses - die Möglichkeit zur weiteren beruflichen Qualifikation. Wichtig dabei ist, dass die fachliche Qualität eines Mitarbeiters erkannt und auch entsprechend bezahlt wird.
Der Mitarbeiter ist für uns mehr als nur eine Personalnummer. Für uns zählt der persönliche Kontakt ebenso wie die direkte Kommunikation. Kurze Dienstwege ermöglichen uns schnelle Entscheidungen. Die Interessen von Mitarbeitern und Kunden in Einklang zu bringen, ist uns nicht nur ein berufliches, sondern auch ein persönliches Anliegen.